Almighty Coach - MTL - Chapter 17
Bab 17
Bab 17: Membuat Rezeki Besar
Baca di meionovel.id jangan lupa donasinya
Setelah dua minggu, Dai Li kembali ke kantor Jianguo Chen.
“Li, semua pujian menjadi milikmu kali ini! Tanpa kalian, Talent Education tidak akan bisa melanjutkan kelas pelatihan untuk ujian masuk PE SMA.” Jianguo Chen tersenyum, membuka brankas di belakangnya. Dia mengeluarkan amplop yang menggembung dan memberikannya kepada Dai Li. “Kamu sudah bertengkar panjang beberapa hari terakhir ini.”
“Terima kasih, Profesor Chen.” Dai Li tahu bahwa gajinya ada di dalam amplop. Dia segera mengeluarkannya dan mulai menghitung. “Satu siswa berarti 500 yuan. Tiga puluh enam siswa berarti 18.000. Saya tidak percaya saya menghasilkan 18.000 yuan dalam dua minggu. Ini luar biasa!” Namun, amplop itu terasa aneh di tangannya.
“Kenapa tebal sekali? Seharusnya tidak lebih dari dua tumpukan uang. Apakah 18.000 yuan setebal ini? Saya merasa seperti ada tiga atau empat tumpukan uang. Mungkinkah semuanya dalam uang kertas 50 yuan, bukan 100? ”
Dai Li merasa malu membuka amplop dan menghitung uangnya. Jianguo Chen-lah yang berkata, “Buka dan hitung. Seharusnya 36.000 yuan. ”
“36.000? Dobel? Apakah Anda salah menghitung?” Dai Li tidak tahu apa yang terjadi.
“Tidak, saya tidak melakukannya,” kata Jianguo Chen dengan pasti. Dia tersenyum dan melanjutkan, “Sudah kubilang 500 yuan untuk satu siswa. Tapi kali ini, karena semua siswa di kelas pelatihan kami mendapat nilai penuh, saya memberi Anda 1.000 yuan per siswa, yang menjadi 36.000.”
Dai Li masih kehilangan kata-kata. Jianguo Chen terus menjelaskan. “Menurut informasi saya, komisi tertinggi yang bisa didapat seorang pelatih dari kelas pelatihan ujian masuk PE sekolah menengah di Kota Yuzhou adalah 1.000 yuan per siswa. Guru PE biasa dari sekolah menengah tidak dapat mencapai harga itu, tetapi saya membayar Anda dengan standar tertinggi. Gaji magang yang kita bicarakan hilang karena profesor profesional itu hanya mengambil komisi.”
Itu 18.000 yuan lebih dari yang dia harapkan. Dai Li tidak peduli dengan gaji magang itu, yaitu 300 yuan per minggu. Namun, Dai Li masih terkejut bahwa Jianguo Chen akan menaikkan gajinya sendiri, karena kebanyakan kapitalis mencoba segala cara untuk mengurangi upah. Ini membingungkan Dai Li.
Jianguo Chen melanjutkan, “Li, kelas pelatihan kami untuk ujian PE berakhir tahun ini. Namun, kami akan memilikinya tahun depan juga. Dan kami berencana untuk melakukan dua hingga tiga nilai, serta meningkatkan pendaftaran di setiap kelas. Saya harap kita bisa terus bekerja sama. Adapun komisi, saya berjanji untuk memberi Anda yang tertinggi di industri ini. ”
Dai Li akhirnya mendapat ide mengapa Jianguo Chen menaikkan komisi. Dia jelas ingin membuat Dai Li bekerja di kelas pelatihan PE tahun depan untuk Talent Education.
Tidak diragukan lagi bahwa Jianguo Chen adalah seorang pengusaha sukses. Biasanya orang yang hanya menaruh harapan dalam menghasilkan kekayaan akan mencoba segala cara untuk memanfaatkan gaji Dai Li, apalagi menaikkannya. Tapi yang dipedulikan Jianguo Chen adalah masa depan. Dia berharap untuk membangun hubungan jangka panjang dengan Dai Li untuk mempersiapkan tahun depan.
Meskipun Dai Li tidak terkenal sama sekali, dan dia bukan pelatih profesional, hasil yang dia capai sangat luar biasa. Tiga puluh enam siswa telah lulus ujian dengan nilai sempurna hanya dengan dua minggu pelatihan. Itu berbicara tentang kemampuan Dai Li. Dan yang pasti, rekor tersebut akan menarik banyak orang tua. Jianguo Chen percaya bahwa dia tidak perlu khawatir tentang siswa yang akan mendaftar selama Dai Li bekerja untuknya.
Dai Li terus menghitung sendiri. “Dua sampai tiga kelas kelas pelatihan dengan lebih banyak siswa di setiap kelas. Katakanlah 40 siswa per kelas di tiga kelas, itu akan menjadi 120 siswa. Komisi akan menjadi 120.000 yuan jika 1.000 yuan ditawarkan sebagai komisi per orang!”
Dai Li dikejutkan oleh angka itu setelah dia membuat perhitungan. Jika dia bisa menghasilkan 120.000 yuan setiap tahun ada ujian masuk sekolah menengah, dia bisa menghasilkan 10.000 yuan per bulan tanpa bekerja sepanjang tahun jika dia membagi jumlahnya secara merata di semua dua belas bulan.
Dai Li tidak perlu khawatir apakah akan ada cukup siswa atau tidak. Kota Yuzhou adalah kota dengan populasi besar, dan ada lebih dari ratusan ribu peserta ujian. Satu atau dua ratus siswa untuk kelas pelatihan akan menjadi sepotong kue.
Dia mengangguk memikirkan uang itu. “Profesor Chen, saya pasti akan berada di sini jika Anda masih memiliki kelas pelatihan tahun depan!”
Meskipun itu hanya janji lisan, Jianguo Chen telah mencapai tujuan awalnya. Tapi dia tidak berharap untuk menjaga Dai Li, yang jenius, hanya melalui janji lisan. Dia punya beberapa taktik lain. Dia mengubah nada suaranya dan berkata dengan tenang, seolah-olah mereka hanya mengobrol, “Hasil konstitusi publik sudah diterbitkan. Bagaimana itu?”
“Aku mengacaukannya!” Dai Li tidak mencoba untuk menutupi. “Saya akan bekerja lebih keras tahun depan.”
“Apa kau punya rencana kalau begitu? Untuk berburu pekerjaan?” Jianguo Chen bertanya.
“Saya berencana untuk pergi ke pasar kerja bagi mahasiswa untuk melihat apakah saya bisa mendapatkan pekerjaan.” Dai Li melanjutkan, “Sejujurnya, sulit bagiku mencari pekerjaan karena jurusanku.”
“Saya punya beberapa informasi yang mungkin menarik bagi Anda. Sekolah olahraga kota kami akan mempekerjakan beberapa asisten pelatih. Ini sementara, bukan posisi permanen,” kata Jianguo Chen.
Yang disebut perekrutan sementara di lembaga publik sebenarnya adalah pekerjaan kontrak. Anda bahkan bisa menyebutnya pekerjaan paruh waktu jika Anda merebusnya. Meskipun orang yang dipekerjakan sementara tidak sama dengan pekerja tetap, mereka tetap harus melakukan pekerjaan yang sama, bahkan terkadang lebih. Tapi gaji dan tunjangannya sangat berbeda. Kadang-kadang pekerja sementara bahkan harus menanggung kesalahan untuk sesuatu bahkan jika itu bukan kesalahan mereka. Misalnya, jika muncul berita di internet bahwa anggota Biro Administrasi dan Penegakan Hukum Kota Kota menggunakan kekerasan selama bekerja, selalu para pekerja sementara yang “melakukannya” setelah penyelidikan. Buruh tetap akan selalu terlihat baik dan ramah, tidak pernah menggunakan kekerasan.
Pekerja sementara berada satu peringkat di bawah yang lain di lembaga-lembaga publik. Namun, masih banyak orang yang melakukan segala upaya hanya untuk mendapatkan posisi sementara di sana. Meskipun gajinya tidak tinggi, dan pekerjaannya sangat berat, setidaknya stabil. Gaji dibayar tepat waktu dan mereka tidak akan tiba-tiba menganggur. Apalagi bagi orang tua yang sudah lanjut usia, jabatan dalam konstitusi publik adalah pekerjaan yang “nyata”. Seorang pekerja sementara yang berpenghasilan 3.000 yuan dianggap jauh lebih baik daripada penulis online yang berpenghasilan 30.000 yuan sebulan. Dan untuk lulusan seperti Dai Li yang memiliki sedikit pengalaman sosial, pilihannya terbatas. Jabatan sementara di lembaga publik sangat menarik baginya, terutama lembaga publik yang merupakan sekolah olahraga.
Yang diinginkan Dai Li hanyalah pekerjaan yang berhubungan dengan pelatihan. Semakin banyak trainee yang dia dapatkan, semakin banyak nilai empiris yang dia dapatkan, dan semakin cepat dia bisa meningkatkan level pelatihnya. Sekolah olahraga jelas merupakan pilihan terbaik. Ada banyak peserta pelatihan yang Dai Li bisa gunakan Sistem Pelatihannya untuk memudahkan dirinya sendiri.
“Terima kasih banyak, Profesor Chen. Saya akan pergi ke sana dan memeriksanya besok, ”kata Dai Li.
Jianguo Chen ingin membantunya sampai akhir sejak dia bersamanya sejak awal. Dia mengeluarkan selembar kertas memo dari laci dan memberikannya kepada Dai Li. “Ini adalah nomor Profesor Qinghua Sun, yang bekerja di sekolah olahraga. Dia dulu adalah teman sekelasku. Aku akan berbicara Anda melalui itu. Pergi saja ke sana besok dan katakan padanya secara langsung bahwa kamu ada di sana karena aku. ”
